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思维技术

以用户为中心的创新思维——斯坦福设计思维方法论

随着市场的不断变化,企业面临着诸多挑战,如用户需求的多样化、竞争对手的涌现、技术更新换代、AI时代的来临等。这些挑战使得企业需要更加敏锐地洞察用户需求,通过创新思维来打造更具竞争力的产品和服务。

朱雪莲
授课讲师
朱雪莲
职场效能与创新思维专家
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课程背景BACKGROUND

随着市场的不断变化,企业面临着诸多挑战,如用户需求的多样化、竞争对手的涌现、技术更新换代、AI时代的来临等。这些挑战使得企业需要更加敏锐地洞察用户需求,通过创新思维来打造更具竞争力的产品和服务。

以用户为中心是企业实现可持续发展的必要条件,随着市场的不断变化和消费者需求的不断升级,企业必须不断进行创新和升级,以满足用户的不断变化的需求。只有将用户需求放在首位,企业才能跟上市场的步伐,实现可持续发展。

课程安排ARRANGEMENT

课程时长
2天,6小时/天
适用对象
年轻的储备干部、中基层管理人员、核心骨干员工、营销团队、客户服务团队、技术及研发团队、项目团队、产品经理、人力资源团队等(企业高层管理除外)
授课方式
理论讲授+案例讲解+工具练习+互动解析

课程收益BENEFITS

1、重塑以用户为核心的3大创新思维理念
2、改变原有的固化思维,培养以用户为中心的创新思维意识
3、深度体验用户的多种真实场景,掌握5大用户洞察能力,形成可研究的用户画像
4、探索设计思维在商业化市场的应用方向思路,并在课程现场开启尝试项目路演汇报训练
5、掌握企业创新能力培养的4大步骤和实施注意事项
6、掌握企业创新项目从1迭代到100的3大工具和方法

课程大纲OUTLINE

  • 一、设计思维的来源和发展
  • 1.设计思维的来源:美国硅谷和斯坦福大学
  • 2.来自全球顶尖设计创新公司IDEO的咨询方法论
  • 3.设计思维在全球企业中广泛应用
  • 1)设计更能打动人心的新产品/技术
  • 案例拆解:大疆、P&G
  • 2)创办无人超越的新服务
  • 案例拆解:宜家、海底捞
  • 3)打造新颖可持续的新模式
  • 案例拆解:广发银行、美团
  • 二、设计思维的价值锚点
  • 1.传统思维vs设计思维:打破经验主义困局
  • 2.三要素驱动创新
  • 1)以人为本
  • 2)技术可行
  • 3)商业可持续
  • OH卡反思:识别自身思维定式的局限性
  • 一、设计思维的核心
  • 讨论:为什么要摒弃固有思维、经验主义思维,而采用设计思维?
  • 以人为本的创新本质:从“产品思维”到“用户思维”的转变
  • 1.固化思维
  • 2.经验主义思维
  • OH卡反思:日常工作中自己是否存在这类问题?
  • 二、设计思维三要素
  • 要素一:以人为本
  • 案例拆解:云鲸的崛起
  • 要素二:技术可行性
  • 案例拆解:Ecoflow正浩创新的移动储能
  • 要素三:商业可持续性
  • 案例拆解:Uber与打车软件
  • 三、设计思维的模型
  • 1.大脑结构决定的创新方式:发散和收敛
  • 2.双钻六菱形的设计思维模型图
  • 第一步:共情用户
  • 1.用户的定义
  • 2.用户画像
  • 练习:以同组伙伴为参照,制作一份用户画像
  • 3.同理心地图
  • 第二步:定义问题
  • 1.重新定义问题的好处
  • 2.每次只解决1个问题
  • 3.问题需让团队达成共识
  • 第三步:头脑风暴
  • 1.自由联想法
  • 2.逆向思维法
  • 3.强制关联法
  • 第四步:设计原型
  • 1.确定原型的方式
  • 2.找到测试的用户
  • 3.快速迭代
  • 视频分析:给老年人制作一个出行工具?
  • 讨论:设计思维训练的方法有哪些?
  • 一、共情用户的5种方法
  • 1.桌面研究
  • 2.体验法
  • 互动游戏:盲人早茶
  • 3.观察法
  • 小组练习:观察日记训练
  • 4.问卷调查
  • 落地工具:问卷调查表模板
  • 5.用户访谈
  • 练习:利用AI制作一份用户访谈大纲
  • 二、定义问题的方法
  • 1.5why法
  • 2.HMW经典句式
  • ——How might we……?
  • 3.好问题的三要素
  • 要素一:宽窄合适
  • 要素二:痛点和场景明确
  • 要素三:解决情感需求
  • 练习:确定3个你想解决的问题
  • 三、头脑风暴的方法
  • 1.头脑风暴的7大原则
  • 2.头脑风暴的方法
  • 1)给大脑热身
  • 2)叠叠法
  • 3)刺激物法
  • 案例拆解:Dysonv12
  • 四、设计原型的方法
  • 1.MVP的核心价值和好处
  • 1)节省成本
  • 2)提前踩坑
  • 3)快速迭代
  • 2.MVP的实施方法
  • 1)需求分级法:确定MVP的“最小功能集”
  • 2)验证路径设计:从“假设”到“数据”的闭环
  • 3)原型设计技巧:用“低成本工具”快速落地
  • 4)用户获取策略:精准触达“种子用户”
  • 3.原型的制作类型
  • 1)概念原型
  • 2)功能原型
  • 3)体验原型
  • 练习:利用所提供的物料分小组共同制作一种原型设计方案
  • 一、迭代设计思维的方案
  • 1.从第一性原理考虑
  • 案例拆解:埃隆马斯克&SpaceX
  • 2.阿里巴巴的JavelinBord标枪实验板
  • 练习:使用JavelinBord设定第一轮的创新方向
  • 二、精益创业画布及验证
  • 1.画布九宫格的九个要素
  • 1)核心问题
  • 2)目标用户
  • 3)独特卖点
  • 4)解决方案
  • 5)用户渠道
  • 6)收入模式
  • 7)成本结构
  • 8)关键指标
  • 9)竞争壁垒
  • 案例分析:滴滴的精益创业画布
  • 2.假设清单
  • 1)可行性
  • 2)需求性
  • 3)可持续性
  • 3.假设验证
  • 三、创新方案内部BP路演发表技巧
  • 1.产品概念电梯测试
  • 电梯测试:商业逻辑的“最小可行验证”
  • 2.采用精益创业画布结构化描述产品商业模式
  • 一句话设计:用户群体+核心问题+独特方案+差异化结果
  • 3.采用“四问法”分析产品可行性
  • 第一问:用户需求是否真实存在?
  • 第二问:解决方案是否具备差异化?
  • 第三问:商业模式是否可闭环?
  • 第四问:团队是否具备执行能力?

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